在日本，松下幸之助對中華國學的推崇與運用早已揚名。在中國臺灣地區(qū)，也有王永慶對傳統(tǒng)國學智慧的佐證。究竟千年的國學智慧能夠給現(xiàn)代企業(yè)管理帶來哪些永恒的啟示？而作為中華文化之源的《易經(jīng)》，對于企業(yè)家而言，最大的價值是什么？

2014年9月13日，國學大師馮滬祥教授來到浙江大學，為浙大CCE中心的企業(yè)家總裁班學員，講授《從易經(jīng)看成功管理》。此次專題講座不僅吸引了150余名各地企業(yè)家來到浙江大學課堂聽課，并首次進行全程網(wǎng)絡同步直播，更是吸引了1500余名粉絲在線觀看，對此次課程熱議不斷，好評如潮。

馮滬祥教授是美國波士頓大學哲學博士，歷任東海大學哲學系主任、中央大學文學院長，在國學上有著深厚的造詣，人生經(jīng)歷也是頗具傳奇色彩，曾任蔣經(jīng)國總統(tǒng)秘書，與馬英九是留美同學，也曾與李敖搭檔參選正副總統(tǒng)。他旗幟鮮明地反對臺獨，致力于兩岸和平發(fā)展。

為了更好地弘揚中華文化，馮滬祥教授在浙江大學CCE中心設立了“馮滬祥教授國學工作室”，這是國內(nèi)第一個成立的致力于國學發(fā)展的工作室。課程開始前，浙江大學經(jīng)濟學院高級培訓中心主任葉宏偉，與馮滬祥教授一起舉行了授牌儀式，并特聘馮滬祥教授擔任浙江大學經(jīng)濟學院高級培訓中心特聘研究員。

在馮滬祥教授的授課中，弘揚著中華文化的優(yōu)越與自豪，體現(xiàn)著民族大義的浩然正氣，激勵著民族自信心與自豪感，鼓舞著大家為中華民族的復興而共同努力！現(xiàn)場的學員也深受感染，不斷爆發(fā)出的陣陣熱烈掌聲，正是他們心中激蕩的愛國熱情。

馮滬祥教授將《易經(jīng)》進行深入解讀，理論聯(lián)系實際，傳統(tǒng)結(jié)合現(xiàn)代，讓高深的學問，成為企業(yè)成功的根本。

他指出，憂患意識、創(chuàng)新意識、使命意識，均是源于《易經(jīng)》，這些也正是領導者應有的特質(zhì)?，F(xiàn)將他的部分精彩授課內(nèi)容進行分享：

易經(jīng)的現(xiàn)代啟示：

（一）憂患意識

孔子：「作易者，其有憂患乎？」

孟子：「生於憂患，死於安樂」，「國無敵國外患者，國恆亡」。

解讀：企業(yè)發(fā)展最重要的是憂患意識。我認為管理企業(yè)和管理國家一樣，憂患意識是動力。孟子說，生于憂患死于安樂，每個人都要有一種自我的警覺、自我的要求，這就是憂患意識。這是源自內(nèi)心的。現(xiàn)在很多管理講各種戰(zhàn)術(shù)，各種方法技巧，這都是外在的，外在的東西學得再多，而內(nèi)在沒有覺醒、沒有自立自強是沒有用的。有了憂患意識才會真正有動力。

（二）堅忍自強

「天行健，君子以自強不息」（乾‧文言）

「地勢坤，君子以厚德載物」

解讀：“自強不息”以及“厚德載物”，是乾與坤兩種精神。這個自強就是說自己要強大，不是靠別人強大?！昂竦螺d物”就是要有堅忍的、很厚重的胸襟，要能夠忍辱負重，不能忍辱就不能負重。生氣不如爭氣，悲憤不如發(fā)奮。中華民族精神即為“自強不息、厚德載物”，因而五千年來從未亡過，成為全世界唯一特色。企業(yè)家也要有這種精神素養(yǎng)。

（三）謙卑為懷

「謙」卦：「山在地下」

「謙受益，滿招損」　

「上善若水」「江海所以能為百谷王者，以其善下之?！?/span> (老子)

解讀：企業(yè)家一定要謙卑為懷，一定要謙虛。越居于高位的人，越要放低姿態(tài)。企業(yè)家要把客戶當成上帝，至少是“衣食父母”。意思就是要多了解客戶的心聲，以客戶的心為心。就像松下幸之助所言：沒有挑剔的顧客，哪有更好的產(chǎn)品？此外，謙虛才能去傾聽員工的聲音，和員工打成一片。

（四）溝通為要

「否」極「泰」來，天地相交，萬物相通。

解讀：「否」卦，上下易位溝通，即變成「泰」卦，可見溝通的重要性。成功的領導者，必定是成功的“傾聽者”，也是成功的“溝通者”。松下幸之助說：多傾聽部屬，才能激發(fā)創(chuàng)意。董事長的經(jīng)驗當然比一般員工多，可是在員工前還是要謙卑地請教員工意見。他可能看得沒你那么廣，可他所看到的部分，可能是你所看不到的死角或盲點。

（五）以人為本

「夫大人者，與天地合其德，與日月合其明」（乾˙文言）

解讀：得民心者得天下，今日民既顧客，將心比心，用同理心了解顧客心理。以人為本的另一層含義是企業(yè)成功最重要之道，就是要人才，要懂事會做事的人。

（六）與時俱進

「終日乾乾，與時偕行」（乾‧文言）

解讀：松下幸之助曾特別強調(diào)“領導人不能受制于舊觀念”和“領導人必須有日新月異的構(gòu)想”。這些觀點來源于孔子所稱贊的一句名言：“茍日新，日日新，又日新！”企業(yè)家需要真正去不間斷地創(chuàng)新，這也正是《易經(jīng)》中倡導的“窮則變，變則通”的創(chuàng)新精神。

來源：浙江大學CCE中心

作者：蔡冬珍